Penyusunan program kerja di Bidang Pengadaan, Pengembangan, Mutasi dan Informasi Kepegawaian;

Perumusan bahan kebijakan pengadaan ASN, Pemberhentian ASN, dan pengelolaan data dan informasi ASN;

Penyusunan rencana kebutuhan, jenis dan jumlah jabatan untuk pelaksanaan pengadaan ASN;

Koordinasi dan fasilitasi pengadaan PNS dan PPPK;

Rvaluasi pengadaan ASN;

Koordinasi pelaksanaan administrasi pemberhentian ASN;

Evaluasi pemberhentian ASN;

Fasilitasi lembaga profesi ASN;

Pengelolaan data kepegawaian dan sistem informasi kepegawaian;

Evaluasi data, informasi dan sistem informasi kepegawaian;

Fasilitasi pengelolaan tenaga kontrak daerah;

Pengelolaan mutasi ASN;

Pengelolaan kenaikan pangkat ASN;

Pengelolaan promosi ASN;

Peningkatan kapasitas kinerja ASN;

Pengelolaan assessment center;

Pengelolaan administrasi diklat dan sertifikasi ASN;

Pengelolaan pendidikan lanjutan ASN;

Koordinasi dan kerja sama pelaksanaan diklat;

Fasilitasi sertifikasi jabatan ASN dan fungsional ASN;

Evaluasi diklat dan sertifikasi terhadap jabatan ASN dan pejabat fungsional;

Penyusunan administrasi diklat dan sertifikasi jabatan fungsional;

Koordinasi dan kerja sama pelaksanaan diklat jabatan fugsional;

Sosialisasi dan penyebaran informasi jabatan fungsional ASN;

Pembinaan jabatan fungsional ASN;

Fasilitasi pengembangan karir dalam jabatan fungsional;

Evaluasi pengembangan jabatan fungsional;

Pelaksanaan monitoring, evaluasi dan pelaporan terhadap pelaksanaan tugas dan fungsi di Bidang Pengadaan, Pengembangan, Mutasi dan Informasi Kepegawaian; dan

Pelaksanaan tugas lain di Bidang Pengadaan, Pengembangan, Mutasi dan Informasi Kepegawaian yang diserahkan oleh kepala Badan.